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Recortes buenos vs recortes malos: donde el diablo dio las tres voces
Los recortes presupuestarios que gravitan sobre la cabeza de los españoles, como todas las cosas en el mundo, pueden tener su propio contrario: los "recortes buenos". Como mismo se construye un “banco malo”, podría crearse una bolsa de recortes buenos, lo que redundaría en beneficio de los presupuestos destinados al bienestar de la ciudadanía.
Los recortes buenos podrían ser muchos, muchísimos, si cambiara la dirección hacia donde se mira para llenar las arcas públicas con lo que falta y no con lo que sobra; como los elevados salarios que les estamos pagando a nuestros representantes para que nos hagan de la vida un yogurt caducado. Y todavía se molestan con los que se indignan. Deberían mirar para otra parte; porque hay que ser muy … (echemos un taco) para volver al revés los bolsillos de la gente y cobrar todos los meses un suculento salario de empresario, aunque sea, --digamos que es--, por el bien de todos los españoles.
En fin, hay mucha tela por donde cortar y no siempre es pruente pasar la tijera por el mismo bolsillo. Prudencia de sabios; como de tontos sería insistir que ésa es la solución y pretender que les aplaudan.
No obstante, lo anterior es sólo un ejemplo y me asomo a un documento presentado en 2011 en el Ayuntamiento de Béjar con redoblantes, gaitas y público de empresarios de cuello y corbata: “Evaluación y prospección de áreas de desarrollo e innovación en la ciudad de Béjar: sectores emergentes y sectores tradicionales”. Esa longaniza es el título de un informe subvencionado en 2011 por el Servicio Público de Empleo de Castilla y León y cofinanciado por el Ayuntamiento de Béjar. ¡Y éste es el pollo de ese arroz con pollo!
Junta y Ayuntamiento se gastaron una bonita suma para que una empresa les “identificara” y les “definiera” los ámbitos de desarrollo socioeconómico en la ciudad. O sea, una empresa se dedicó a asesorar al Gobierno Local sobre cómo se podría escurrir el bulto a la miseria en Béjar. No está mal que lo haya hecho: era trabajo y donde las dan, las toman.
Un año más tarde, si preguntamos a los políticos --encargados de utilizar esa herramienta como arma para el desarrollo-- cuál de las recomendaciones y apreciaciones del informe se ha puesto en marcha, la respuesta sería decepcionante. Es más, si les preguntamos cuántas veces después de la presentación del Informe alguien lo ha empleado para hacer una propuesta interesante de desarrollo socioeconómico, casi con absoluta certeza nos responderían: “¿Qué informe?”.
Para quienes no lo hayan leído, les pasamos algunos pocos datos que son para pensar: sólo el 1,4% de los trabajadores bejaranos se dedican a la agricultura; mientras que el 61,8 trabaja en los servicios. No obstante, el primer sector que se cita en el informe como “una fuente de empleo y de riqueza en la zona…” es el agroalimentario y se esboza un esquema de desarrollo del mismo.
Ya en las conclusiones del estudio, el sector agroalimentario muestra siete direcciones o actividades factibles de ser creadoras de empresas y sugiere la diversificación de la actividad a partir de una “estrategia personalizada de apoyo a la creación y a la consolidación empresarial”. Entre otras cosas razonables que cualquiera conoce, se habla del excremento de vaca para la producción de biogás y de los residuos forestales para la producción de biomasa.
La lógica misma habla de esto, la gente y nosotros desde la prensa, sin que se advierta ningún paso ni intención ni preocupación por empujar el carro del desarrollo por ese camino indicado en un informe caro, ni por casi ningún otro de los que se valoran en el informe. Son voces dadas por el diablo.
Aunque esa evaluación, de impecable redacción técnica, no añade nada que no se haya dicho antes tomando cerveza en un chiringuito de El Castañar, los que tienen que promover políticas de desarrollo tendrían que llevarla a todas partes en la punta de la lengua, aunque fuese haciendo un ejercicio de demagogia; pero si la llevan es en otra parte donde nadie alcanza a ver.
El informe sería valorable como algo útil si hubiera creado dos o tres buenas discusiones en un pleno o una bronca a entre concejales en el Abrasador Armando; porque sería, al menos, motivo de discusión política. En cambio, tras la presentación solemne y la factura emitida para el cobro de esa evaluación y prospección, lo que queda es apenas un libro empolvado con un nombre muy largo que pudo ser un “recorte bueno”.
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Ésta actitud de las administraciones de encargar a empresas especializadas ciertos trabajos técnicos para promover supuestamente puestos de trabajo,es muy frecuente,en la vida cotidiana de cualquier ciudad española,y que se han extendido y proliferado como hongos por toda la geografía del país.Pero sí observamos de donde proceden los dirigentes
de éstas empresas,podemos asegurar que todas ellas actúan en connivencia con los gobiernos de turno,sean locales,autonómicos,o nacionales,haciendo un descarado acto de nepotismo y enchufismo,que tanto daño está proporcionando
a la ciudadanía.A continuación expongo dos casos suficientemente fehacientes de lo antedicho,uno local,y otro autonómico por aquéllo de la diversidad,Es de dominio público
la concesión a una empresa en Béjar para la organización de eventos como fiestas patronales o ferias,así como la programación de actos en el Teatro Cervantes.en la que aparece un exconcejal del PP,como personaje central,que resulta favorecido,a pesar de su dudoso curriculum.El otro caso se refiere al exdirector de la Gaceta (ligada a Intereeconomía),no confundir con la Gaceta de Salamanca,Carlos Dávila,quién una vez cesado,y sin pasar a engrosar las listas del paro,se le concede el cargo más importante en la empresa que se dedica a controlar los residuos nucleares en Castilla la Mancha,en un pequeño pueblo de la provincia de Cuenca.Todo ello,ojo,a pesar de que el propio Carlos Dávila en varias ocasiones hizo comentarios en contra de las instalaciones,que ahora sorprendentemente,es nombrado máximo responsable.Juzguen ustedes éstos comportamientos,y tendran la solución,yo lo califico como cinismo y nepotismo sin precedentes.
Además se crean estas empresas para retornar comisiones a los partidos, después de sobredimensionar hasta la obscenidad los importes de las facturaciones. supongo que estas practicas ya se han terminado por la crisis y por la cada vez más incisiva labor del periodismo.
Esta actitud de las administraciones està avalada por los votos. NO MAS VOTOS, QUE SE VOTEN ENTRE ELLOS.
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