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Sectores y perfiles de empleo post-COVID19
“El futuro depende de lo que hagas hoy” (Mahatma Gandhi)
En esta etapa de regreso al futuro, en un tiempo que tendría que ser pero que está siendo de momento más lento de lo esperado, se abren nuevas perspectivas en el mercado laboral que está surgiendo tras la pandemia. Algunos sectores salen reforzados, otros están en período de recuperación y algunos surgen con fuerza para quedarse temporalmente hasta que las condiciones sanitarias mejoren y se retomen los ritmos y los tiempos de la vida con total normalidad. Pero permítanme recordar que esto aún no ha acabado y que debemos seguir alerta. Sigamos respetando las recomendaciones sanitarias por nuestro propio bien y el de los demás. Que el lema “Cuídate, cuídanos” siga de momento activo y presente en nuestra mente y en nuestras actuaciones. Aunque hayan descendido los casos de fallecidos o los casos activos de personas con la enfermedad no hay que bajar la guardia.
Esta colaboración pretende arrojar algo de luz sobre los sectores, ámbitos o profesiones que tienen mayor probabilidad de aumentar la contratación en los próximos meses.
El sector de la salud ha sido uno de los más destacados e importantes en estas semanas de confinamiento y emergencia sanitaria. Y va a tener una importancia crucial todavía durante muchos meses más. Se necesitará personal sanitario especializado (médicos especialistas, enfermeros, técnicos sanitarios de todas las ramas) para atender las posibles demandas que surjan. Asimismo tendrá importancia el sector de cuidados de salud, con un ámbito preferente hacia la llamada tercera edad. Nuestra sociedad se encamina hacia un escenario en el que deberá atender una población notoriamente envejecida, la cual demandará servicios y esperará el cumplimiento de necesidades con fuerza. Todo lo que dejemos hecho y avanzado ahora en favor de las personas mayores será mejor para todos. España y Japón serán los dos países que según las previsiones demográficas tendrán más población mayor de ochenta años a mitad de siglo. Escuchemos más y mejor a las personas mayores y sus demandas y necesidades. Anticiparnos a ellas es construir mejor su futuro pero también el nuestro. Y para dar respuesta a esas demandas se requerirán expertos en geriatría, auxiliares, cuidadores y cualquier perfil relacionado con el mundo de las personas mayores.
Uno de los ámbitos que ha entrado con fuerza para quedarse de momento es el de la fabricación de mascarillas, geles hidroalcohólicos, guantes, alfombrillas desinfectantes y tantos otros objetos y medios de higiene. Las normativas sanitarias de transición hacia esa llamada nueva normalidad incluyen, entre otras cuestiones, la obligatoriedad de llevar mascarillas en espacios cerrados y la utilización de geles desinfectantes en el acceso a la mayoría de espacios públicos y privados.
Un sector relacionado de alguna manera con el de la salud es el de la estética, el cual ha visto en estas semanas un considerable aumento en las solicitudes de servicios relacionados. Ese cuidado por el cuerpo, la preocupación por la imagen quizá se ha acentuado con el confinamiento, y también el hecho de querer recuperar la forma de cara a la normalidad, por lo que se requerirá personal especializado en estética en todas sus ramas y secciones.
Otro sector que ha salido fortalecido con el confinamiento es el del comercio, pero sobre todo en relación a los servicios a domicilio por ejemplo, y en relación a determinados modelos de consumo que se han estabilizado estas semanas y que seguirán así hasta que finalice la pandemia. En este sector se requerirán perfiles como repartidores, operarios de gestión de pedidos en canales de venta on-line, reponedores, operarios cualificados con formación en tratamiento de sistemas y tecnologías LEAN, perfiles de automatización y técnicos RPAS, promotores comerciales, gestores de punto de venta o técnicos en experiencia al cliente entre otros.
Dentro del sector de las infraestructuras se requerirán profesionales y perfiles que puedan cumplir la adaptación a las nuevas normativas de construcción en materia de eficiencia energética en edificios o infraestructuras públicas o privadas, requiriendo para ello arquitectos, ingenieros, técnicos medioambientales y otros profesionales de la construcción. De hecho es el sector de la construcción el que mayor número de afiliados ha tenido según los últimos datos de desempleo de mayo de 2020, con un aumento del 6,53% de las afiliaciones. Es un sector tradicional que sigue en alza progresiva.
El de la informática es otro de los campos que también siguen al alza e imparables, debido principalmente al hecho de que la informática está entrando en todos los ámbitos y modelos productivos. Es una tendencia que parece no tener freno de momento. Cada vez más empresas apuestan por automatizar algunos de sus procesos o incluyen nuevas soluciones tecnológicas en sus espacios y/o lugares de trabajo. Recordemos el papel que ha jugado y sigue jugando el teletrabajo por ejemplo. Así serán perfiles como informáticos, desarrolladores de software, analistas de datos, expertos en ciberseguridad, técnicos en inteligencia artificial o perfiles relacionados con el Internet de las cosas los que más se demandarán en los próximos meses. La informática ya estaba pero lo cierto e indudable es que está llegando a muchos más lugares y sectores. Es uno de los campos en los que seguramente no faltará trabajo y donde mayor número de ofertas podemos encontrar actualmente.
Para finalizar comentamos que hay profesiones que han entrado para quedarse con nosotros de momento. Sobre todo son perfiles que procuran cumplir con las normativas sanitarias vigentes. Serán trabajos temporales debido a la actual situación de pandemia pero necesarios para que no volvamos atrás. Son perfiles como desinfectadores de ropa y de espacios, personal de limpieza, controladores de temperatura o vigilantes-cuidadores-auxiliares en playas y otros espacios públicos para que verifiquen que se cumplen las distancias de seguridad por ejemplo. Podemos decir que son profesiones adaptadas al momento que vivimos, que desaparecerán cuando se dé por controlada y superada esta pandemia del COVID-19, pero que requieren de personal preparado y dispuesto para cumplir con las tareas que le sean encomendadas con todas las medidas de seguridad incluidas.
Como hemos explicado son variados los sectores y las profesiones que se espera marquen las contrataciones del mercado laboral en los próximos meses. Ahora nos queda buscar, enviar nuestra candidatura y esperar pacientes una respuesta. Y sobre todo seguir cuidándonos y cuidar a los demás, por lo menos hasta que todo esto por fin acabe.
Si quieren realizar cualquier pregunta, comentario o sugerencia pueden hacerlo en el cuadro al efecto.
Mucho ánimo y éxitos a los que están buscando empleo. El trabajo sigue ahí. Suerte a todos!
- Han convertido a Béjar en
hace 3 horas 34 mins - He visionado el pleno y
hace 4 horas 41 mins - Tu la primera
hace 6 horas 17 mins - totalmente de acuerdo con el
hace 20 horas 13 mins - El insulto mas grave es el
hace 1 día 2 horas - Igual algun concejal sale
hace 1 día 8 horas - Me he tragado el último
hace 1 día 9 horas - No van a ir al juzgado
hace 1 día 11 horas - Al juzgado?? para que? Pues
hace 1 día 12 horas - Si fuera verdad, ¿NO
hace 1 día 21 horas
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